关于陕西爱科仕精密科技有限公司

总经理、副总经理岗位公开竞聘的公告

根据《中陕核工业集团公司管理人员竞聘上岗实施办法》的要求及中陕核二一〇研究所有限公司经营产业布局改革有关会议精神，为优化人力资源配置，落实好党管干部原则，进一步深化公司选人用人机制改革，结合爱科仕公司组织机构设置及实际工作需要，现公开竞聘总经理、副总经理岗位人选，现就相关事宜公告如下。（此内容同步至公司官网）

一、竞聘领导小组

组长：王超宏  党委书记、董事长

副组长：李 伟    党委副书记、总经理

     任中贤 党委委员、纪委书记

成 员：

张 琳       党委委员、副总经理

白宁博     党委委员、副总经理

杨 艳       副总经理

金 蕾       党群工作部部长

董普强    纪监与合规法务部部长

傅彩霞  经营发展部部长

领导小组办公室设在党群工作部。

二、竞聘岗位及职数

竞聘岗位职数：陕西爱科仕精密科技有限公司总经理1名、副总经理 2名（职级为二一〇研究所中层正职）

三、竞聘流程

（一）发布竞聘通知

在公司官网发布竞聘公告，公告期为3个工作日。

（二）报名与资格审查

1、报名范围：

中陕核工业集团陕西二一〇研究所有限公司所属符合条件的在职在岗职工。

2、应聘人员填写《陕西爱科仕精密科技有限公司岗位竞聘报名表》提交公司竞聘领导小组办公室，竞聘岗位人数与报名人数比例不少于1:2。若本次总经理竞聘报名人数少于2人，取消该岗位竞聘；差额岗位采取其他方式进行选拔。若本次副总经理竞聘报名人数少于2人，取消该岗位竞聘；若少于4人时，减少竞聘岗位人数；差额岗位采取其他方式进行选拔。

3、基本条件

（1）具有公司中层干部管理办法中规定的基本条件。

（2）政治素质好、品行端正，有一定的政策理论水平和组织协调能力，能自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想和行动上始终与党中央保持高度一致;

（3）具有较高的专业知识水平和创新能力，工作表现突出，业绩优秀，有培养前途和发展潜力;

（4）无不良从业记录，不在党纪政务处分影响期内，符合有关法律法规规定的资格要求。

（5）年龄不超过45周岁（1979年4月以后出生），特别优秀可放宽到 50 周岁（1974年4月以后出生）；

（6）总经理岗位应在公司副职岗位工作2年及以上，副总经理在公司工作年限3年及以上；

（7）连续三年考核结果为合格及以上等次;

（8）一般应当具有大学专科及以上文化程度，特别优秀者可适当放宽；

（9）身体健康、思维敏捷，具有较强的市场开拓意识和组织协调能力，能适应环保新能源、新设备产业市场开拓和野外工作环境。

4、资格审核。

党群工作部会同经营发展部、纪监与合规法务部对报名人员进行资格审查。资格审查的主要内容包括以下三个方面：报名表内容是否真实；基本条件是否符合聘用岗位任职资格要求；报名人员有无严重违纪记录。

5、参加竞聘人员公示。对审核通过的竞聘人员名单和个人基本情况进行公示，公示时间为3个工作日。

（三）演讲答辩

1、参加内部公开竞聘人员以“我如何做好一名总经理/副总经理”为演讲主题，进行现场演讲，现场演讲10分钟之内（采用PPT形式）；

2、现场提问答辩，每个问题在3分钟之内；

3、评委打分并投票。计票人员由公司党群工作部、综合办公室、纪监与合规法务部人员组成。

（四）确定考察人选

根据演讲答辩成绩，由公司党委研究决定拟聘用人选，按照有关规定组织考察。

（五）组织考察

1、采用个别谈话的方式，综合考察拟聘用人选近年来的履职情况，对德能勤绩廉做出评价；

2、听取公司纪检部门意见，收集廉政意见回复。

（六）确定聘用人选。考察小组向公司党委报告考察情况，由公司党委研究决定聘用人选。

（七）任前公示。对聘用人选在公司范围内公示，公示期为5个工作日。

（八）正式聘任。经过发布竞聘通知、自愿报名、资格审查、演讲答辩、组织考察、公司党委会研究决定等程序确定人选，由爱科仕公司依法依规进行聘任，职级待遇按照中层干部管理办法。

（九）薪资待遇：由基本年薪+绩效年薪组成，由二一〇研究所核定，薪资待遇按照《二一〇公司薪酬管理办法》及《经理层任期制及契约化管理办法》执行。

四、报名时间和方式

报名时间：时间为2024年5月7日至2024年5月9日。

报名方式：报名人员通过公司网站下载《陕西爱科仕精密科技有限公司岗位竞聘报名表》，须由本人在相应栏目签字确认后报公司竞聘领导小组办公室。

联系人：金蕾029-32952324

监督人：董普强 029-32952335

附件：陕西爱科仕精密科技有限公司总经理、副总经理岗位竞聘报名表

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          中共中陕核工业集团陕西二一〇研究所有限公司委员会

    2024年5月7日